马钢交材：

擦亮马钢轮轴文明底色

记者 邬刚 程可馨

通讯员 许然

2025年5月23日，全国精神文明建设表彰大会在北京召开，中央宣传思想文化工作领导小组决定授予4688个单位全国文明单位称号，马钢交材榜上有名。这份“国字号”荣誉的取得，源于一个清晰而坚定的工作思路——以党建引领文明创建，将社会主义核心价值观融入生产经营，以改革激发活力，顺利完成混合所有制改革和股份制改制，连续四年实现利润增长，创新动能持续释放。

党建引领，始终是凝聚创建合力的根本保证。从体系上看，马钢交材将党建作为引领文明创建的“红色引擎”，建立“一心引领、两心驱动”党建工作机制和“同心圆”党建品牌体系，严格落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话、民主评议党员等制度，开展“创先争优”行动、“一支部一品牌”、“党员登高”、“党员示范岗”等系列活动。从成效上看，创建了思想引领的“同心园”、支部品牌的“百花园”、联创联建的“示范园”、党员登高的“先锋园”、人才高地的“荟萃园”，打造以大国工匠、全国劳模沈飞为代表的国家级、省市级工匠“摇篮”，把做合格党员与建过硬支部结合起来，使党员干部在推进马钢交材改革发展中当标兵、做模范。

作为制造业企业，马钢交材将党建优势转化为发展优势，以管理革新驱动质量提升，为可持续发展筑牢根基。技术创新上，深化产学研协同，持续推进六大国家、省部级创新平台建设，联合高校、科研院所成立院士工作站、博士后工作站，聚焦“卡脖子”难题持续攻关，在高速、重载、大功率和低噪音轮轴产品和技术方面填补多项国内空白，多类产品全球首发，抢占行业技术高地。市场拓展方面，依托“一带一路”，构建全球化销售网络，覆盖六大洲，实现出口稳增长。智能化转型持续加速，启动“数字轮轴智慧工厂2.0”项目，实现生产全流程智能决策；引入AI＋设备智能诊断系统，优化维保策略，为现场快速处置做了有益的尝试。

文明的温度，最终要由职工来感知。马钢交材积极组织员工投身文明实践活动，以实际行动改善城市文明风貌。积极开展群众性精神文明创建活动，开辟销售、客服文明窗口，组织开展国企开放日、职工子女夏令营、岗位成果发布会、女职工读书会、各类劳动竞赛、文娱活动等，将文明理念贯穿于公司生产经营的各个环节。

如今的马钢交材，秉持“诚信、创新、绿色、协同”的价值观，充分发挥领导带头作用，注重全员参与，构建涵盖思想教育、文化浸润、典型示范的创建体系。在对外服务、内部管理、生产经营活动中，公司将持续保持“重信守诺”的单位形象，将“诚信文化”融入品牌建设，全方位强化契约意识，实现企业与社会的诚信共赢发展，让更多“国产跑鞋”承载着诚信与品质，助力中国高铁驶向更远的未来。